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Mobilité

La CSC Liège-Verviers-Ostbelgien œuvre aussi pour une mobilité durable !

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Les questions de mobilité préoccupent de plus en plus les travailleurs et travailleuses et leurs représentants.

La qualité de l’emploi est en effet indissociable des contraintes de déplacements. En outre, le coût, la distance, la durée du déplacement, le stress et la fatigue qu’il peut générer, l’existence ou non d’une desserte adéquate en transport en commun, l’obligation de disposer de son propre véhicule, sont autant de facteurs susceptibles de provoquer des inégalités d’accès à l’emploi.

C’est pourquoi, la CSC a mis ce sujet au rang de ses priorités, eu égard à ses impacts sur la santé, l’environnement, le revenu, la cohésion sociale et la qualité de la vie. 

La CSC Liège-Verviers-Ostbelgien participe ainsi aux semaines de la mobilité :

  • A plusieurs reprises, en province de Liège, des délégations CSC d’entreprises et institutions ont remporté un prix de la mobilité des représentants des travailleurs (prix en 2020 pour le CHC, prix en 2022 pour le Sart-Tilman)
  • Organisation régulière des ateliers vélos
  • Campagnes de sensibilisation
  • Actions vers les pouvoirs publics

Un exemple concret ? Le cas du Liege Science Park

A l’occasion de la semaine de la mobilité, en septembre 2022, la CSC avait lancé un sondage dans le Liege Science Park afin d’identifier les besoins précis et réels des travailleurs du zoning. 

Entièrement anonyme, cette enquête constituait une étape indispensable pour faire bouger les lignes. «En tant que CSC, nous allons pouvoir activer différents leviers pour tenter de répondre aux souhaits de celles et ceux qui se rendent au Liege Science Park chaque jour. Des contacts officiels auprès de décideurs politiques mais aussi d'acteurs de la mobilité collective seront entrepris bientôt», explique Felipe Fernandez, permanent interprofessionnel CSC Liège-Verviers-Ostbelgien.

Retrouvez les résultats du sondage dans notre brochure !

Vidéo: La mobilité au Liege Science Park

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La Cellule Mobilité

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Une cellule mobilité a été crée en ce sens au sein de la CSC, en 2002 avec le soutien de la Wallonie.

Elle sensibilise, forme et outille les représentants de la CSC pour les aider à mener à bien la concertation sociale dans les entreprises sur toutes les matières en lien avec les déplacements domicile-travail: parkings, déménagement, télétravail, voitures de société, navettes, incitants au covoiturage ou à l’usage du vélo, bornes de chargement électrique, personnes à mobilité réduite,...

Les délégués CSC peuvent faire appel à la cellule mobilité, par exemple, pour les aider à instaurer un système de covoiturage, réaliser des fiches d’accessibilité, initier un plan de transport d’entreprise, encourager les trajets domicile-lieu de travail alternatifs, améliorer l’accessibilité au lieu de travail, prévoir des installations spécifiques pour les véhicules deux roues, envisager les mesures à prendre en cas de déménagement, etc.

Pour contacter la cellule mobilité de la CSC, envoyer un courriel à mobilite@acv-csc.be

L'indemnité vélo

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Le saviez-vous ? A partir de mai 2023, tous les travailleurs auront droit à une indemnité vélo. le Conseil national du travail (CNT) a conclu une CCT actant que les travailleurs qui se rendent au travail à vélo et qui n’y ont pas encore droit recevront une indemnité de 0,27 euro par km, au plus tard le 1er mai 2023. Ce montant augmentera automatiquement parallèlement au montant maximal fiscalement exonéré.

Nos brochures

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La CSC édite de nombreuses brochures sur diverses thématiques.