Archives 2021
Retrouvez les publications de 2021 à la CNE
Votre centrale sur les réseaux sociaux
Covid-19 et droit à la santé pour tous
Octobre, Novembre, Décembre 2021
Voici une brochure importante pour cette période si difficile. Votre engagement syndical ne fait pas de vous (ni de moi !) des experts en virus, et ne vous donne aucune autorité infaillible, mais il vous donne des responsabilités. Sur le Covid, ses causes et ses conséquences, son traitement, chaque personne peut avoir une opinion. Mais vous, plus que d’autres sans doute, votre réflexion est attendue et votre parole pèse, parce que vous avez été élu-e ou désigné-e, parce que vous représentez un grand mouvement social au service de la justice et de l’égalité. Et que, dans les CPPT et le secteur des soins, nous sommes en première ligne sur la santé et la prévention...
Un projet d'accord social sous haute tension !
Avril, Mai, Juin 2021
A l’heure où nous bouclons cette brochure, les comités de militant-es de la CNE débattent du projet d’accord social, pour l’accepter ou le rejeter, d’ici le 22 juin 21. Cette brochure-affiche veut vous aider, dans vos responsabilités de militant-es CNE, à resituer ce projet d’accord dans le temps : le temps récent de nos mobilisations depuis janvier, et le temps long de la détestable loi de 1996/2017.
Votre syndicat et vous - Toutes les questions que vous (ne) vous posez (peut-être pas)...
Janvier, Février, Mars 2021
Comment retrouver son chemin dans le dédale institutionnel de notre syndicat ? Surtout quand on est nouveau ? Le but de cette brochure est de vous présenter l'organisation interne de votre syndicat, de votre centrale et même, plus largement, du mouvement dans lequel vous militez...
Tract AIP 2020-2021
Il y a de la marge pour améliorer les salaires et les conditions de travail !
Le Conseil Central de l’Economie a sorti ce 14 janvier son estimation de la marge pour l’augmentation des salaires pour 2021-2022. Elle s’élèverait à 0,37% pour les deux ans à venir. Pour la CNE, ce chiffre est techniquement insensé, socialement inutile, et économiquement dangereux.
Nous dénonçons depuis toujours la loi de 96 qui impose aux salaires un carcan (renforcé en 2017) et diminue la part du gâteau économique qui revient aux travailleurs. Le calcul de la marge a encore moins de sens dans le contexte actuel de grande incertitude économique liée au coronavirus. Il est essentiel de redonner une pleine liberté de négociation aux secteurs.
C'est pourquoi nous avons des revendications claires que vous découvrirez sur le Tract AIP 2020-2021. N'hésitez pas à le partager!