Le salaire, ou rémunération, est la contrepartie de l’exécution de la prestation de travail. C’est donc un des éléments essentiels du contrat de travail. Dans la fonction publique, les rémunérations sont fixées dans des échelles barémiques qui varient selon l’administration pour laquelle vous travaillez (fédérale, régionale, etc.)
CP 402.01 - Région Bruxelles-capitale
Outre un salaire calculé sur base d’échelles barémiques, le service public régional de Bruxelles (SPRB) offre des avantages variés :
- Chèques-repas
- Abonnement STIB offert
- Assurance hospitalisation
- Intervention dans l’abonnement train et TEC/DeLijn, etc.
Le Service social du SPRB organise chaque année une garderie pour les enfants des membres du personnel pendant les congés scolaires (Pâques, juillet et août).
Retrouvez plus d’infos concernant le salaire et les avantages de travailler au SPRB.