Un atterrissage pour l’accord Non Marchand 2022-2025: ce que le personnel des milieux d'accueil de la petite enfance va y gagner
Grâce à leur mobilisation et au soutien des syndicats, les travailleuses et travailleurs de la commission paritaire 332 vont bénéficier d'une revalorisation barémique dès 2026.
Pour rappel, la CNE négocie depuis déjà de nombreux mois la concrétisation de la dernière phase de l’accord Non Marchand (obtenu grâce à vos mobilisations).
Le 29 septembre dernier, la convention collective de travail a été signée en commission paritaire 332: elle permet une revalorisation barémique pour toutes les accueillantes d’enfant travaillant dans les milieux d’accueil, les services d’accueillantes à domicile et les services de garde d’enfants malades à domicile, qu’ils soient subventionnés ou non, et ce à partir du 1er janvier 2026.
Nous avons exigé que toutes les travailleuses concernées soient revalorisées. Pas d’accueillantes d’enfant à 2 vitesses!
Concrètement, il s’agit de la 2ème phase de la revalorisation des accueillantes/puéricultrices: cette allocation spéciale s’ajoute à celle que vous recevez déjà depuis le 1er janvier 2024.
Mais attention, pour cette année 2026, cette allocation prendra la forme d’une prime exceptionnelle, au prorata du temps de travail et des périodes effectives de travail – ou assimilées –, pour toutes les travailleuses sous contrat de travail en décembre 2026, et occupées au moins 13 semaines en 2026. Cette prime d’un montant de 485.26 euros pour un temps plein toute l’année 2026 sera payée au plus tard le 31-12-2026.
Dès le 1er janvier 2027, le montant de l’allocation spéciale complète sera de 707,52 € par ETP.
Le chemin est encore long avant une complète reconnaissance des métiers formidables de la petite enfance. Continuons ensemble le combat!