Collaborateur·trice finances et gestion logistique - 100 % (h/f/x)
Missions principales
Dans ce poste, vous faites partie du cluster des services de support (RH, finances et facility) : une équipe de 6 collègues enthousiastes, où l'initiative et le sens des responsabilités sont valorisés.
Dans cette fonction, votre focus se situe sur deux domaines étroitement liés :
En ce qui concerne la comptabilité et les finances :
- Vous réalisez des analyses financières par rapport au budget. Vous fournissez des explications et des conseils de manière proactive.
- Vous assurez un suivi permanent de la législation en matière de fiscalité, de législation sociale, de droit du travail et de droit comptable. Vous analysez l'impact sur les procédures existantes et vous accompagnez leur mise en œuvre/application.
- Vous contribuez à l'optimisation et à la digitalisation des processus internes.
- Vous formez un binôme avec votre collègue comptable ; vous êtes sparring-partners.
- Vous apportez un soutien à l'administration comptable générale :
- Vous encodez les factures et notes de frais, effectuez les paiements et encodez les extraits bancaires (ASBL).
- Vous vous occupez des déclarations à l'impôt des personnes morales et des taxes patrimoniales (ASBL).
- Vous participez aux conseils d'administration et aux assemblées générales des ASBL connexes. Vous assurez l'enregistrement au registre UBO et, si nécessaire, la publication au Moniteur belge.
En ce qui concerne la gestion logistique :
Vous assurez la gestion des bâtiments :
- Vous garantissez une politique durable en matière de gestion des bâtiments.
- Vous assurez le suivi des aspects pratiques liés aux bâtiments : vous garantissez le bon fonctionnement des installations et vous entretenez les relations avec les partenaires externes (gestion des contrats).
- Vous prenez contact avec les fournisseurs, demandez des offres, les analysez et formulez un avis.
Vous assurez la gestion du parc automobile :
- Vous fournissez un avis stratégique concernant le parc automobile et la mobilité.
- Vous êtes responsable de la rédaction et du suivi de la car policy.
- Vous prenez en charge l'achat des voitures, l'installation des bornes de recharge et le suivi de la consommation (carburant et recharge électrique).
- Vous faites la déclaration des dossiers d'accidents et vous en assurez le suivi.
VOS COMPETENCES
- Vous avez un bachelier en comptabilité ou une expérience équivalente.
- Vous êtes familiarisé·e avec les processus comptables et la législation y afférente (fiscalité, ASBL, législation sociale, gestion du personnel, etc.).
- Vous êtes capable de traiter des informations complexes, d'établir des liens et d'analyser les situations en profondeur.
- Vous détectez rapidement les points de blocage et élaborez des solutions ciblées, efficaces et réalisables.
- Vous travaillez efficacement en équipe, tout en étant capable d'assumer des tâches de manière autonome et de prendre la responsabilité pour votre travail.
- Vous travaillez avec précision et respectez les délais et les engagements.
- Vous prenez des initiatives, signalez les possibilités d'amélioration et agissez en conséquence.
- Vous vous impliquez dans vos missions et assumez la responsabilité de votre travail et de vos résultats.
- Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques et logiciels : Word, PPT, Excel, sharepoint, etc.
- Vous êtes activement bilingue (FR/NL).
NOUS OFFRONS
- Vous êtes chaleureusement accueilli·e dans une équipe dynamique et faites partie de la grande famille de la CSC où le travail en équipe est central et où chacun a la possibilité de se développer.
- Vous vous engagez chaque jour de manière constructive : vous êtes la personne de contact interne pour la direction et pour les collègues et de cette façon, vous contribuez à notre objectif de promouvoir une société démocratique, juste et solidaire.
- Vous bénéficiez de conditions de rémunération et de travail attractives, d’un poste à temps plein (classification de fonctions Berenschot 74.1 en 22-1), d’un contrat à durée indéterminée avec une rémunération conforme au marché complétée par des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une assurance-groupe, des écochèques, etc.
- Une vaste offre d'épanouissement professionnel et de formation.
- Votre lieu d'affectation est le siège national de la CSC Alimentation et Services - ACV Voeding en Diensten (rue des Chartreux 70, 1000 Bruxelles)
- La possibilité de travailler à domicile après une période d'initiation.
INTÉRESSÉ·E?
Pour plus d’informations, vous pouvez contacter Annelien Vlasselaer, responsable RH, finances & facility, au 02 500 28 15. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation pour le 28/07/2026 au plus tard, à Steve Rosseel, président, rue des Chartreux 70, 1000 Bruxelles, ou de préférence par e-mail à vacature.vd@acv-csc.be.
- La première sélection se fera sur la base de votre motivation et de votre CV.
- Elle sera suivie d’un premier entretien pour faire connaissance.
- Si cet entretien est positif, il y aura un test technique, suivi par un assessment center.
