Cet accord prévoit une augmentation de 14€/brut par mois à partir du 1er avril 2016 ou avantage équivalent.



Pour les trois premiers mois de l’année une prime unique de 42€brut sera payée avec le salaire de mars 2016.  Les accords sectoriels en matière de Crédit-temps sont reconduits mais uniquement dans le cadre de formules qui donnent droit à une allocation complémentaire versée par l’ONEm :

> un Crédit-temps avec motifs de 24 mois temps plein ou mi-temps pour les salariés qui ont 3 ans d’ancienneté dans l’entreprise
> un Crédit-temps avec motif de 36 mois à temps plein ou mi-temps pour les salariés qui ont 5 ans d’ancienneté dans l’entreprise
> un Crédit-temps fin de carrière à partir de 55ans si 5 ans d’ancienneté dans l’entreprise et si 35 ans de carrière ou  métier lourd ou 20 ans de travail de nuit

Un troisième volet de l’accord est consacré à la formation professionnelle